｢2020년 재활용품 품질개선 지원사업｣ 참여자 모집 공고

근로의사가 있는 국민에게 일자리를 제공하기 위해 정부에서 지원하고 한국환경공단에서 추진하는 ｢2020년 재활용품 품질개선 지원사업｣ 참여자 모집을 아래와 같이 공고합니다.

□ 사업개요

❍ 사업명칭 : 2020년 재활용품 품질개선 지원사업

❍ 사업기간 : 채용일로부터 ~ 2020.12.14.

❍ 모집인원 : 114명(포항시)

① 공동주택 자원관리도우미 105명

② 공동주택 자원관리도우미 관리자  5명

③ 선별장 자원관리도우미 4명

❍ 모집기간 : 2020. 7.29.(수) ~ 8.7.(금) 09:00~18:00(단, 주말은 제외)

□ 신청자격

❍ 1부문 ( 5명 )

- 신청 자격 : 장애인

구 분	자 격
공동주택 자원관리도우미 (홍보업무)	만18세이상인 「장애의 정도가 심하지 않는 장애인*」 해당 시ㆍ군ㆍ구 등 관내에 거주(주민등록 등재) 하는 신원이 확실하고 근면 성실한 지역주민 홍보활동 등 의사소통에 어려움이 없는 자 당해 업무를 원활히 수행할 수 있는 자

* 장애인복지법 시행규칙 [별표1](장애인의 장애정도)에 따른 ‘장애의 정도가 심하지 않은 장애인’

❍ 2부문 ( 109명 )

- 신청 자격

구 분	자 격
공동주택 자원관리도우미 관리자	- 한글 및 엑셀 문서 작성이 가능한 자(사무 보조) 만18세이상인 자 해당 시ㆍ군ㆍ구 등 관내에 거주(주민등록 등재) 하는 신원이 확실하고 근면 성실한 지역주민 - 당해 업무를 원활히 수행할 수 있는 자
공동주택 자원관리도우미	만18세이상인 자 해당 시ㆍ군ㆍ구 등 관내에 거주(주민등록 등재) 하는 신원이 확실하고 근면 성실한 지역주민 당해 업무를 원활히 수행할 수 있는 자
선별장 자원관리도우미	선별장 사무 보조의 경우 한글 및 엑셀 문서 작성이 가능한 자 만18세이상인 자 해당 시ㆍ군ㆍ구 등 관내에 거주(주민등록 등재) 하는 신원이 확실하고 근면 성실한 지역주민 당해 업무를 원활히 수행할 수 있는 자

□ 모집분야 및 사업내용 ※ 세부 근무지 첨부파일 참조

사 업 분 야			선발인원	사 업 내 용	근 무 지
합계			114명
1부문	공동 주택	자원관리도우미 (장애인)	5명	올바른 분리배출 방법 안내·홍보	신청한 근무지 공동주택 3~4단지 순차 근무
2부문		자원관리도우미	100명	올바른 분리배출 방법 안내·홍보, 무색 페트병·종이상자 테이프 제거 유도등 품질 관리
		자원관리도우미 관리자	5명	공동주택 자원관리도우미 인력 근태확인 및 월별취합, 업무전파	재택 및 현장
	선별장	선별지원	4명	작업 공간이 구별된 장소에서 테이프 제거 등	선별장 (기계장치가 없는 안전한 장소)
		사무보조	0명	반입·반출량 확인, 문서 작성 등 사무보조 선별장 근무 인력 근태확인 및 월별 취합
		청소지원	0명	선별업무가 끝난 뒤 사무실 주변정리·청소

□ 근무조건

❍ 근무기간 : 채용일로부터 ~ 2020.12.14.

❍ 근무시간 : 주 5일, 1일 3시간(오전)

❍ 임    금 : 익월 5일(월급으로 지급, 무결근 유급휴가수당 지급)

<단시간 근로자> (단위: 원)
구 분	금 액	비 고
월정 급여*	780,988 (30,038원/일)	- 유급휴가 수당 및 4대 보험금 등 제세 포함
월정 수당	20,000	- 관리자 수당

* 공단 단시간근로자 보수지급 규정 적용(개인별 실 지급액 : 약 711,930원)

❍ 4대보험 가입(근무기간 중) : 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험

□ 신청ㆍ접수

❍ (접수기간) 2020.7.29.(수)~ 2020.8.7.(금) 18:00.

❍ (신청방법) 한국환경공단 대구경북지역본부(☞ 【붙임7】) 접수처 e-mail, fax. 방문 접수

※ 첨부된 신청서 서식 출력 사용(각 지역본부ㆍ지사 접수처 신청서식 비치)

❍ (제출서류) 1. 사업 참여 신청서

2. 주민등록등본(표시할 정보 : 주소변동사항 전체, 세대구성원관계, 주민번호뒷자리 미표시)

3. 개인정보 수집 ․ 이용 ․ 조회 ․ 제공 동의서

4. 증빙서류(해당자에 한함)

① 자원순환관련 근무경력증명서 ② 자원순환관련 단체추천서

③ 휴·폐업증명서 ④ 장기실직자 구직등록필증 ⑤ 장애인 증명서                     ⑥ 취업지원ㆍ보호대상자

※ 증빙서류가 없을 경우 해당사항에 대한 선발기준 점수를 받을 수 없음

□ 선발 안내

❍ (선발심사) 1부문 장애인 우선 선발 및 선발기준 점수표에 따른 고득점자 순

❍ (결과안내) 2020.8.14.(금) 예정

❍ (안내방법) 공단 지역본부 홈페이지에 게시 및 기재된 휴대폰으로 선발결과 알림

❍ (선발대상자 채용서류 제출 접수) 2020.8.20(목)까지

-  채용서류

① 채용대상자 서명 날인한 근로계약서 1부.

② 채용대상자 서명 날인한 보안서약서 1부.

③ 급여지급을 위한 본인명의 통장사본 1부.

□ 유의사항

❍ 사업내용, 사업요건, 모집인원 및 조건 등 공고문의 모든 내용은 공고 후에도 예산, 정부지침, 한국환경공단 사정 등에 따라 변동될 수 있음

❍ 실업급여를 수급 중인 자는 본 사업 참여시 수급이 중단될 수 있음

❍ 본 사업에 선발되어 참여 중 타 재정지원 일자리사업에 중복 참여한 것이 확인될 시에는 지급한 임금을 회수함

❍ 한국환경공단 취업배제 대상 등 부적격자로 드러날 경우 즉시 계약해지할 수 있음

❍ 본 공고문의 내용을 확인하지 않고 신청하였을 시의 불이익은 신청인 본인에게 있음

□ 문의처

지역본부	주소	담당자		해당 자치단체
		성명	연락처
대구경북	대구광역시 수성구 무학로 209 (42183)	장재석	053-580-7551	경상북도, 대구광역시

한국환경공단 이사장

붙임 2	사업참여 신청서 및 개인정보 동의서

(앞면)

재활용품 품질개선 지원사업 참여 신청서 (공동주택 장애인용)

접수번호						(신청일자 : 2020. . .)
성 명						주민등록번호
주 소						연락전화번호		핸드폰 번호 기재시 선택기입
이메일주소						수신동의여부		동의( ) 미동의( )
핸드폰번호						수신동의여부		동의( ) 미동의( )
이력사항	세대주 여부			① 해당[ ]② 해당없음[ ]		세대원수(세대주, 동거인제외)			명
	취 업 여 부			① 취업[ ]② 실업[ ] ③ 취업경험 없음[ ]		장애여부	[ ]여, [ ]부
	실 업 기 간			20 . . .∼20 . . .		최종학력	[ ]초졸, [ ]중졸, [ ]고졸, [ ]대졸,
해당여부 확인 (“○” 표시)			[ ] 희망근무지 관내주민(읍,면,동 ) [ ] 자원순환 관련 근무경력이 있는 자 [ ] 장기실업자 및 휴·폐업자(모집기간 마감일 기준 전 1년간) [ ] 취업보호‧지원대상 증명서 [ ] 여성세대주 [ ] 일반세대주
직무내용			자원관리도우미
희망 근무지			⁃ 공동주택 자원관리도우미 1순위[ ], 2순위[ ], 3순위[ ] ※ 예시: 1순위[ 예시 서울-1 ], 2순위[ 예시 서울-2 ], 3순위[ 예시 서울-3 ] ※ 공단에서 제공한 공동주택 근무지별 필요 인력(엑셀)에 따른 자원관리도우미 코드 기재

※ 첨부서류

① 주민등록 등본(표시할 정보 : 주소변동사항전체, 세대구성원관계, 주민번호뒷자리 미표시)

② 장애인 및 해당여부 확인 증빙서류 일체

③ 개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서

• 본 신청서는 재활용품 품질개선 지원사업 참여자 선정을 위한 기초 자료로서 참여자의 심사 자료로 활용됩니다.

• “개인정보보호법”에 따라 “개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서”를 작성하여 주시기 바랍니다.

* 귀하는 개인정보제공에 대하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 불이익(재활용품 품질개선 지원사업 참여자 선정 제한 등)이 있을 수 있습니다.

20  년   월    일    신청인  성명 :            (날인/서명)

(뒷면)

개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서

본인은 한국환경공단 입사지원서를 제출함에 있어 본인에 대한 인사검증을 실시할 필요가 있다는 제반사항을 이해하고 있으며, 이를 위해 『개인정보보호법』에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 ‘동법 제23조 단서 및 제15조’에 따라 한국환경공단이 수집ㆍ이용ㆍ제공하는데 동의합니다. 또한 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집 및 이용의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

20  년     월    일

지원자 :                   (서명)

한국환경공단 이사장 귀하

인사검증을 위해 수집 ㆍ 이용 ㆍ 제공되는 정보자료의 범위

▫ 개인정보의 수집ㆍ이용목적 : 한국환경공단 기간제근로자 채용 심사ㆍ평가

▫ 수집하려는 개인정보의 항목 : 채용심사에 필요한 개인 인적 제반사항

- 성명, 주민등록번호, 연락처, 근무경력, 자격증 등 채용심사에 필요한 제반 사항

▫ 지원자는 개인정보 보호법 제15조 제2항 제4호에 따라 개인정보를 수집 및 이용에 관하여 거부할 수 있으며, 동의 거부시에는 입사지원서 접수 제한 등 불이익이 있을 수 있음

▫「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용 여부 사전 조회

(앞면)

재활용품 품질개선 지원사업 참여 신청서 (공동주택용)

접수번호						(신청일자 : 2020. . .)
성 명						주민등록번호
주 소						연락전화번호		핸드폰 번호 기재시 선택기입
이메일주소						수신동의여부		동의( ) 미동의( )
핸드폰번호						수신동의여부		동의( ) 미동의( )
이력사항	세대주 여부			① 해당[ ]② 해당없음[ ]		세대원수(세대주, 동거인제외)			명
	취 업 여 부			① 취업[ ]② 실업[ ] ③ 취업경험 없음[ ]		장애여부	[ ]여, [ ]부
	실 업 기 간			20 . . .∼20 . . .		최종학력	[ ]초졸, [ ]중졸, [ ]고졸, [ ]대졸
해당여부 확인 (“○” 표시)			[ ] 희망근무지 관내주민(읍,면,동 ) [ ] 자원순환 관련 근무경력이 있는 자 [ ] 장기실업자 및 휴·폐업자(모집기간 마감일 기준 전 1년간) [ ] 취업보호‧지원대상 증명서 [ ] 여성세대주 [ ] 일반세대주
희망직무내용			관리자[ ], 자원관리도우미[ ] ※ 관리자의 신청 자격: 한글 및 엑셀 문서 작성이 가능한 자 ※ 관리자로 희망하는 경우 관리자의 인력 선발 마감의 경우 자원관리도우미로 조정 가능
희망 근무지*			⁃ 공동주택 자원관리도우미 관리자 1순위[ ], 2순위[ ], 3순위[ ] ⁃ 공동주택 자원관리도우미 1순위[ ], 2순위[ ], 3순위[ ] ※ 예시(관리자): 1순위[ 예시 서울-1 ], 2순위[ 예시 서울-2 ], 3순위[ 예시 서울-3 ] ※ 예시(자원관리도우미): 1순위[ 예시 개포 -1], 2순위[ 예시 개포-2 ], 3순위[ 예시 개포-3 ] ※ 공단에서 제공한 공동주택 근무지별 필요 인력(엑셀)에 따른 관리자 및 자원관리도우미 코드 기재

※제출서류

① 주민등록 등본(표시할 정보 : 주소변동사항전체, 세대구성원관계, 주민번호뒷자리 미표시)

② 장애인 및 배점 해당 확인 증빙서류 일체

③ 개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서

• 본 신청서는 재활용품 품질개선 지원사업 참여자 선정을 위한 기초 자료로서 참여자의 심사 자료로 활용됩니다.

• “개인정보보호법”에 따라 “개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서”를 작성하여 주시기 바랍니다.

* 귀하는 개인정보제공에 대하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 불이익(재활용품 품질개선 지원사업 참여자 선정 제한 등)이 있을 수 있습니다.

20  년   월    일    신청인  성명 :            (날인/서명)

(뒷면)

개인정보 수집ㆍ이용ㆍ제공 동의서

본인은 한국환경공단 입사지원서를 제출함에 있어 본인에 대한 인사검증을 실시할 필요가 있다는 제반사항을 이해하고 있으며, 이를 위해 『개인정보보호법』에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 ‘동법 제23조 단서 및 제15조’에 따라 한국환경공단이 수집ㆍ이용ㆍ제공하는데 동의합니다. 또한 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집 및 이용의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

20  년     월    일

지원자 :                   (서명)

한국환경공단 이사장 귀하

인사검증을 위해 수집 ㆍ 이용 ㆍ 제공되는 정보자료의 범위

▫ 개인정보의 수집ㆍ이용목적 : 한국환경공단 기간제근로자 채용 심사ㆍ평가

▫ 수집하려는 개인정보의 항목 : 채용심사에 필요한 개인 인적 제반사항

- 성명, 주민등록번호, 연락처, 근무경력, 자격증 등 채용심사에 필요한 제반 사항

▫ 지원자는 개인정보 보호법 제15조 제2항 제4호에 따라 개인정보를 수집 및 이용에 관하여 거부할 수 있으며, 동의 거부시에는 입사지원서 접수 제한 등 불이익이 있을 수 있음

▫「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용 여부 사전 조회

(앞면)

재활용품 품질개선 지원사업 참여 신청서(선별장용)

접수번호						(신청일자 : 2020. . .)
성 명						주민등록번호
주 소						연락전화번호		핸드폰 번호 기재시 선택기입
이메일주소						수신동의여부		동의( ) 미동의( )
핸드폰번호						수신동의여부		동의( ) 미동의( )
이력사항	세대주 여부			① 해당[ ]② 해당없음[ ]		세대원수(세대주, 동거인제외)			명
	취 업 여 부			① 취업[ ]② 실업[ ] ③ 취업경험 없음[ ]		장애여부	[ ]여, [ ]부
	실 업 기 간			20 . . .∼20 . . .		최종학력	[ ]초졸, [ ]중졸, [ ]고졸, [ ]대졸
해당여부 확인 (“○” 표시)			[ ] 희망근무지 관내주민(읍,면,동) [ ] 자원순환 관련 근무경력이 있는 자 [ ] 장기실업자 및 휴·폐업자(모집기간 마감일 기준 전 1년간) [ ] 취업보호‧지원대상 증명서 [ ] 여성세대주 [ ] 일반세대주
희망직무내용			선별지원[ ], 사무보조 [ ], 청소지원 [ ] ※ 사무 보조 신청 자격: 한글 및 엑셀 문서 작성이 가능한 자
희망 근무지			[ ] ※ 예시: ㅇㅇ선별장 ※ 공단에서 제공한 선별장 근무지별 필요 인력(엑셀)에 따른 선별장명 기재

※제출서류

① 주민등록 등본(표시할 정보 : 주소변동사항전체, 세대구성원관계, 주민번호뒷자리 미표시)

② 장애인 및 배점 해당 확인 증빙서류 일체

③ 개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서

• 본 신청서는 재활용품 품질개선 지원사업 참여자 선정을 위한 기초 자료로서 참여자의 심사 자료로 활용됩니다.

• “개인정보보호법”에 따라 “개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서”를 작성하여 주시기 바랍니다.

* 귀하는 개인정보제공에 대하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 불이익(재활용품 품질개선 지원사업 참여자 선정 제한 등)이 있을 수 있습니다.

20  년   월    일    신청인  성명 :            (날인/서명)

(뒷면)

개인정보 수집ㆍ이용ㆍ제공 동의서

본인은 한국환경공단 입사지원서를 제출함에 있어 본인에 대한 인사검증을 실시할 필요가 있다는 제반사항을 이해하고 있으며, 이를 위해 『개인정보보호법』에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 ‘동법 제23조 단서 및 제15조’에 따라 한국환경공단이 수집ㆍ이용ㆍ제공하는데 동의합니다. 또한 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집 및 이용의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

20  년     월    일

지원자 :                   (서명)

한국환경공단 이사장 귀하

인사검증을 위해 수집 ㆍ 이용 ㆍ 제공되는 정보자료의 범위

▫ 개인정보의 수집ㆍ이용목적 : 한국환경공단 기간제근로자 채용 심사ㆍ평가

▫ 수집하려는 개인정보의 항목 : 채용심사에 필요한 개인 인적 제반사항

- 성명, 주민등록번호, 연락처, 근무경력, 자격증 등 채용심사에 필요한 제반 사항

▫ 지원자는 개인정보 보호법 제15조 제2항 제4호에 따라 개인정보를 수집 및 이용에 관하여 거부할 수 있으며, 동의 거부시에는 입사지원서 접수 제한 등 불이익이 있을 수 있음

▫「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용 여부 사전 조회

(앞면)

재활용품 품질개선 지원사업 참여 신청서(사무보조용)

접수번호						(신청일자 : 2020. . .)
성 명						주민등록번호
주 소						연락전화번호		핸드폰 번호 기재시 선택기입
이메일주소						수신동의여부		동의( ) 미동의( )
핸드폰번호						수신동의여부		동의( ) 미동의( )
이력사항	세대주 여부			① 해당[ ]② 해당없음[ ]		세대원수(세대주, 동거인제외)			명
	취 업 여 부			① 취업[ ]② 실업[ ] ③ 취업경험 없음[ ]		장애여부	[ ]여, [ ]부
	실 업 기 간			20 . . .∼20 . . .		최종학력	[ ]초졸, [ ]중졸, [ ]고졸, [ ]대졸
해당여부 확인 (“○” 표시)			[ ] 해당 자격증 보유(정보처리기사, 컴퓨터 활용능력, 한글속기, 워드프로세서) [ ] 공공기관 업무 경험자 [ ] 경력단절여성 [ ] 취업보호‧지원대상 증명서 [ ] 장애인

※제출서류

① 주민등록 등본(표시할 정보 : 주민번호뒷자리 미표시)

② 장애인 및 배점 해당 확인 증빙서류 일체

③ 개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서

• 본 신청서는 재활용품 품질개선 지원사업 참여자 선정을 위한 기초 자료로서 참여자의 심사 자료로 활용됩니다.

• “개인정보보호법”에 따라 “개인정보 수집ㆍ이용ㆍ조회ㆍ제공 동의서”를 작성하여 주시기 바랍니다.

* 귀하는 개인정보제공에 대하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 불이익(재활용품 품질개선 지원사업 참여자 선정 제한 등)이 있을 수 있습니다.

20  년   월    일    신청인  성명 :            (날인/서명)

(뒷면)

개인정보 수집ㆍ이용ㆍ제공 동의서

본인은 한국환경공단 입사지원서를 제출함에 있어 본인에 대한 인사검증을 실시할 필요가 있다는 제반사항을 이해하고 있으며, 이를 위해 『개인정보보호법』에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 ‘동법 제23조 단서 및 제15조’에 따라 한국환경공단이 수집ㆍ이용ㆍ제공하는데 동의합니다. 또한 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집 및 이용의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

20  년     월    일

지원자 :                   (서명)

한국환경공단 이사장 귀하

인사검증을 위해 수집 ㆍ 이용 ㆍ 제공되는 정보자료의 범위

▫ 개인정보의 수집ㆍ이용목적 : 한국환경공단 기간제근로자 채용 심사ㆍ평가

▫ 수집하려는 개인정보의 항목 : 채용심사에 필요한 개인 인적 제반사항

- 성명, 주민등록번호, 연락처, 근무경력, 자격증 등 채용심사에 필요한 제반 사항

▫ 지원자는 개인정보 보호법 제15조 제2항 제4호에 따라 개인정보를 수집 및 이용에 관하여 거부할 수 있으며, 동의 거부시에는 입사지원서 접수 제한 등 불이익이 있을 수 있음

▫「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용 여부 사전 조회

붙임3	선발기준 점수표(1부문,2부문 공통)

(앞면)

고려요소	판단기준	배점 (100점)	비고
희망근무지 관내주민 (읍, 면, 동)	주민등록등본 거주지	30 (30,0)
자원순환 관련 근무경력이 있는 자	여, 부	25 (25,0)	□증빙서류(경력증명서 또는 자원순환관련단체 추천서)
장기실업자 및 휴 ‧ 폐업자 (모집기간 마감일 기준 전 1년간)	여, 부	25 (25,0)	□장기실업자 : 구직등록일 기준 실업 기간이 6개월 이상인자 □휴·폐업증명서 제출
취업보호 ‧ 지원대상자	취업보호‧지원대상 증명서	10 (10,0)
세대주	여성세대주(가장)	10
	일반세대주	5
	세대원	0

(뒷면)

① 취업보호ㆍ지원대상자를 규정한 법률

- ｢독립유공자예우에 관한 법률｣, ｢국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률｣, ｢보훈보상 대상자 지원에 관한 법률｣, ｢고엽제후유의증 등 환자지원에 관한 법률｣, ｢5·18민주유공자 예우에 관한 법률｣, ｢특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률｣

② 유사 목적의 재정지원 일자리사업 참여는 실직에 포함되지 않음

③ 허위사실 제출 시 선발취소 또는 계약해지 할 수 있음

붙임4	선발기준 점수표 및 면접전형 심사표(3부문)

(앞면)

고려요소	판단기준	배점 (100점)	비고
해당 자격증 보유	여, 부	30 (30,0)	□정보처리기사, 컴퓨터 활용능력, 한글속기, 워드프로세서
공공기관 업무경험자	여, 부	25 (25,0)	□경력증명서
경력단절여성	여, 부	25 (25,0)	□경력증명서
취업보호 ‧ 지원대상자	여, 부	10 (10,0)	□취업보호‧지원대상 증명서
장애인	여, 부	10 (10,0)	□장애인증명서

(뒷면)

① 취업보호ㆍ지원대상자를 규정한 법률

- ｢독립유공자예우에 관한 법률｣, ｢국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률｣, ｢보훈보상 대상자 지원에 관한 법률｣, ｢고엽제후유의증 등 환자지원에 관한 법률｣, ｢5·18민주유공자 예우에 관한 법률｣, ｢특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률｣

② 유사 목적의 재정지원 일자리사업 참여는 실직에 포함되지 않음

③ 허위사실 제출 시 선발취소 또는 계약해지 할 수 있음

면접전형 심사표

수험번호	성 명	응시분야	비 고
		공단 사무보조 (자원관리도우미)

항 목	평 가 기 준	배점	점수
업무수행역량	확고한 주관‧신념이 있고 업무수행역량이 매우 우수	25	/25
	주관‧신념이 있고 업무수행역량이 우수	20
	주관‧신념이 뚜렷치 않으며 업무역량이 보통	15
	주관‧신념이 뚜렷치 않으며 업무역량이 부족	10
관련지식과 응용능력	관련지식과 그 응용능력이 모두 탁월	25	/25
	관련지식과 그 응용능력이 우수	20
	관련지식과 그 응용능력이 모두 보통	15
	관련지식과 그 응용능력이 다소 부족	10
의사발표의 정확성과 논리성	의사발표시 정확성ㆍ논리성ㆍ판단력이 매우 우수	25	/25
	의사발표시 정확성ㆍ논리성ㆍ판단력이 비교적 양호	20
	의사발표시 정확성ㆍ논리성ㆍ판단력이 보통	15
	의사발표시 정확성ㆍ논리성ㆍ판단력이 부족	10
태도ㆍ자세 및 발전가능성	공단 인재상과 매우 부합하고 핵심가치 실현에 탁월	25	/25
	공단 인재상과 부합하며 핵심가치 실현 가능	20
	공단 인재상과 부합하지 않고 핵심가치 실현 부족	15
	공단 인재상과 부합하지 않고 핵심가치 실현 매우 미흡	10
합 계
년 월 일 심사위원 : (인)

※ 합격결정기준: 각 위원이 채점한 점수의 평균이 60점 이상이여야 함

붙임 5	「재활용품 품질개선 지원사업」근무지 및 모집인력

<관리자 근무지>

재활용품 품질개선 지원사업 공동주택 00도 00시 관리자 관리단지
근무지 코드	자원관리도우미 (근무지 코드)	관리단지명	시도	구군	읍면동	관리단지 법정동주소	공단 접수처
강원-1	교동-1	부영 0차 아파트	강원도	강릉시	교동	강원도 강릉시 교동 0000	강원지사
	교동-1	교동 0주공 아파트	강원도	강릉시	교동	강원도 강릉시 교동 0001	강원지사
	교동-1	교동 0주공 아파트	강원도	강릉시	교동	강원도 강릉시 교동 0002	강원지사

※ 관리자 코드: 관리자 근무지 범위(관리하는 공동주택 자원관리도우미 20명 단위 범위)

<자원관리도우미(공동주택) 근무지>

재활용품 품질개선 지원사업 공동주택 00도 00시 자원관리도우미 근무지
근무지 코드	근무 단지명	시도	구군	읍면동	관리단지 법정동주소	공단 접수처
교동-1	부영 0차 아파트	강원도	강릉시	교동	강원도 강릉시 교동 0000	강원지사
	교동 0주공 아파트	강원도	강릉시	교동	강원도 강릉시 교동 0001	강원지사
	교동 0주공 아파트	강원도	강릉시	교동	강원도 강릉시 교동 0002	강원지사

※ 자원관리도우미 코드: 자원관리도우미 근무지 범위(2인 1개조 자원관리도우미가 관리하는 아파트 단지)

<자원관리도우미(선별장) 근무지>

재활용품 품질개선 지원사업 공공‧민간 선별장 근무지
근무지 (선별장명)	시도	시군구	주소	선별장 담당자 연락처	공단 접수처
00환경자원센터	서울특별시	강남구	서울특별시 강남구 헌릉로 745길 00	02-0000-0000	수도권 서부지역본부
00 선별장	서울특별시	강동구	서울특별시 강동구 아리수로 87길 000	02-0000-0000	수도권 서부지역본부
00재활용품선별처리시설	서울특별시	강북구	서울특별시 강북구 월계로 000-00	02-0000-0000	수도권 서부지역본부

붙임 6	한국환경공단 채용대상자 서류

[덧붙임2] 채용대상자 서류

표준근로계약서(공동주택용)

한 국 환 경 공 단 (이하“공단”이라 함)과(와)          (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.

1. 근로계약기간 :

계약기간	. . . ~ . . .

2. 근 무 장 소 :

3. 업무내용 : □ 관리자(자원관리도우미 근태관리 등) □ 자원관리도우미(분리배출 안내ㆍ홍보 등)

4. 근로시간 : 09시00분부터 12시00분까지(오전)

5. 근무일/휴일 : 매주  5 일(또는 매일단위)근무

6. 임  금

- 시간(일)급 :  30,038  원(관리자는 관리수당 20,000원/월 지급)

- 임금지급일 : 매월   5  일(휴일의 경우는 전일 지급)

- 지급방법 : 예금통장에 입금(은행명:    예금주:     계좌번호:                )

7. 해고사유에 관한 사항

주민과의 마찰로 인한 민원 발생, 회사품위 손상, 업무수행능력 부족, 업무태만, 신체ㆍ정신상의 장애로 직무수행 불가, 고의·중과실로 손해초래, 업무량 변화ㆍ예산감축 등으로 고용조정이 필요한 때에는 근로계약 기간 중에도 경영여건에 따라 근로계약을 해지할 수 있다.

8. 기  타

- 이 계약서에서 정하지 아니한 사항은 우리공단 관련규정, 기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률, 근로기준법 등이 정하는 바에 따른다.

- 경력증명서는 3년 이내 발급 가능

2020년   월   일

기간제 근로자

(인)                                    (인)

표준근로계약서(선별장용)

한 국 환 경 공 단 (이하“공단”이라 함)과(와)          (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.

1. 근로계약기간 :

계약기간	. . . ~ . . .

2. 근 무 장 소 :

3. 업무내용 : □ 선별지원  □ 청소지원  □ 사무보조

4. 근로시간 : 09시00분부터 12시00분까지(오전)

5. 근무일/휴일 : 매주  5 일(또는 매일단위)근무

6. 임  금

- 시간(일)급 :  30,038  원

- 임금지급일 : 매월   5  일(휴일의 경우는 전일 지급)

- 지급방법 : 예금통장에 입금(은행명:    예금주:     계좌번호:                    )

7. 해고사유에 관한 사항

주민과의 마찰로 인한 민원 발생, 회사품위 손상, 업무수행능력 부족, 업무태만, 신체ㆍ정신상의 장애로 직무수행 불가, 고의·중과실로 손해초래, 업무량 변화ㆍ예산감축 등으로 고용조정이 필요한 때에는 근로계약 기간 중에도 경영여건에 따라 근로계약을 해지할 수 있다.

8. 기  타

- 이 계약서에서 정하지 아니한 사항은 우리공단 관련규정, 기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률, 근로기준법 등이 정하는 바에 따른다.

- 경력증명서는 3년 이내 발급 가능

2020년   월   일

기간제 근로자

(인)                                    (인)

표준근로계약서(사무보조용)

한 국 환 경 공 단 (이하“공단”이라 함)과(와)          (이하 “근로자”라 함)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.

1. 근로계약기간 :

계약기간	. . . ~ . . .

2. 근 무 장 소 :

3. 업무내용 :

4. 근로시간 : 1일 8시간, 09시00분부터 18시00분까지

5. 근무일/휴일 : 매주  5 일(또는 매일단위)근무

6. 임  금

- 시간(일)급 :  80,103  원

- 임금지급일 : 매월   5  일(휴일의 경우는 전일 지급)

- 지급방법 : 예금통장에 입금(은행명:    예금주:     계좌번호:                    )

7. 해고사유에 관한 사항

주민과의 마찰로 인한 민원 발생, 회사품위 손상, 업무수행능력 부족, 업무태만, 신체ㆍ정신상의 장애로 직무수행 불가, 고의·중과실로 손해초래, 업무량 변화ㆍ예산감축 등으로 고용조정이 필요한 때에는 근로계약 기간 중에도 경영여건에 따라 근로계약을 해지할 수 있다.

8. 기  타

- 이 계약서에서 정하지 아니한 사항은 우리공단 관련규정, 기간제 및 단시간 근로자 보호 등에 관한 법률, 근로기준법 등이 정하는 바에 따른다.

- 경력증명서는 3년 이내 발급 가능

2020년   월   일

기간제 근로자

(인)                                    (인)

보안서약서

본인은        년   월   부로 (임용, 국외출장)함에 있어 다음 사항을 준수 할 것을 엄숙히 서약한다.

1. 본인은 한국환경공단에 근무하면서 지득한 모든 비밀 및 공단의 보호대상이 되는 정보에 대하여 국가안전보장과 공단 경영관리에 필요한 비밀(정보)임을 인지하고 일체 누설하지 않겠음을 서약한다.

2. 본인이 지득한 비밀(공단 보호대상 정보 포함)을 누설하거나 관계 규정을 위반할 때에는 동기여하를 막론하고 관련법규에 의하여 엄중히 처벌 받을 것을 서약하며, 누설로 인한 손해배상에 대하여 모든 책임을 지고 배상할 것을 서약한다.

년      월       일

서  약  자  소속          직급                  생 년 월 일

직위                  성        명             (인)

서약집행자  소속          직급                  생 년 월 일

직위 (분임)보안담당관   성        명             (인)