포항시 북구 청하면 공고 제2021–1호

이가리 닻 전망대 관리 기간제 근로자 채용 공고

2021년도 포항시 청하면행정복지센터에서 이가리 닻 전망대 관리를 위한 기간제 근로자 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2021년 1월 7일

청 하 면 장

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1. 채용분야 및 인원

채용분야	인원	업무내용	비고
이가리 닻 전망대 관리 (기간제근로자)	2명	∙ 이가리 닻 전망대 관광안내 ∙ 이가리 닻 전망대 안전관리 및 금지행위 계도

2. 채용(자격) 요건

□ 포항시 무기계약 및 기간제근로자 관리규정 제13조(채용결격사유)에 해당하지 아니하는 자

□ 공고일 현재 포항시에 주소를 두고 거주하는 자

□ 공고일 현재 만 20세 이상

※ 우대사항

- 관광지 관리 관련 업무에 종사한 경력이 있는 자

- 주민등록상 거주지가 포항시 청하면으로 등록되어 있는 자

3 근무조건 및 보수

□ 근 무 처 : 이가리 닻 전망대 (포항시 북구 청하면 이가리 산 67-3)

□ 채용조건 : 근로기준법 및 포항시 기간제근로자 관리규정에 준함

□ 근무조건

- 근무기간 : 2021. 1. 26. ~ 2021. 6. 30. (6개월)

- 근무시간 : 연중무휴 (2명 교대근무)

→ 평일근무 :  9시 ~ 14시(5시간) : 1명

14시 ~ 18시(4시간) : 1명

→ 주말근무 : 토, 일요일(9시간) 교대 근무

※ 법정 근무시간 내에서 상황에 따라 탄력적 운영

- 보     수 : 8,720원/시간당 (주휴수당, 연차유급휴가수당 有, 주말근무임금 1.5배 적용)

- 의무가입 : 건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금 가입

※ 무단결근, 폭행, 욕설, 업무지시위반, 근무지이탈, 근무태만 등 사유      발생시, 1회 경고 후 계약해지

□ 기    타

- 최종합격자는 즉시 근무가 가능한 자여야하며, 남자의 경우 병역을 필 하였거나 면제된 자

- 기타 근무조건은 ‘포항시 무기계약직 및 기간제근로자 관리규정’에 따름

3. 모집일정 및 원서제출

□ 접수기간 : 2021. 1. 7.(목) ～ 1. 21.(목) / 2주간 (09:00 ～ 18:00)

□ 접 수 처 : 청하면행정복지센터 산업팀 (청하면 청하로217번길 22)

□ 접수방법 : 접수기간 내 제출서류 구비 직접 방문·접수

※ 서류접수시 서류심사 및 면접 동시 진행

□ 원서접수 시 유의사항

⦁ 원서접수 양식은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용

□ 선발통지 : 2021. 1. 22.(금), 선발자에 한하여 개별통지

4. 제출서류

□ 응시원서(붙임1) 1부

□ 자기소개서(붙임2) 1부

□ 개인정보 제공 및 활용 동의서(붙임3) 1부

□ 주민등록초본 1부(최근 5년이내 전․출입사항 및 남자는 병역사항 기재된 것)

□ 경력증명서 (관련업무 종사 경력이 있는 경우 한정)

5. 지원자 유의사항

□ 지원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

□ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 포항시홈페이지(http://www.pohang.go.kr)에 공고 또는 개별통지 합니다.

□ 해당 응시자격 요건을 충족하지 못한 자와 결격사유에 해당하는 조건이 추후에 발견될 시 계약 취소사유에 해당할 수 있습니다.

□ 기타 공고되지 아니한 사항은 청하면 행정복지센터의 결과에 따릅니다.

□ 기타 궁금한 사항은 청하면행정복지센터 권예솔(☎240-7614)로 문의하시기 바랍니다.

[붙임 1]

응 시 원 서
성명		한 글			응시분야
		한 자			생년월일
주 소
전 화 번호			자택) HP)
학위	학위 취득(예정)일			전공분야				학위 종류
	00학			0000년 00월 00일				박사
경력	근무기관(부서명)			근 무 기 간		직위(급)		담 당 업 무
	00기업(00팀)			0000년 00월 00일 ～ 0000년 00월 00일		대리
	00상사(00과)			0000년 00월 00일 ～ 0000년 00월 00일		과장
자격증	자격증 명			자격증 취득(예정)일				자격 검정기관
	00기술사			0000년 00월 00일
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2021년 월 일 성 명 : (서명)

[붙임 2]

자 기 소 개 서

성 명	생년월일	응시분야

❍ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되 자신의 이력, 장점, 특기사항 등이 나타나도록 작성하시기 바랍니다(분량은 A4용지 1~2매, 자필 또는 워드프로세서 작성).

- (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

2021년    월    일

작성자           (서명)

[붙임 3]

개인정보 제공 및 활용 동의서

본인은 개인정보 보호법 제15조의 규정에 의거하여 본인의 개인정보를 제공할 것을 동의합니다.

<개인정보 수집 안내>

❍ 개인정보의 수집의 목적

- 본인 확인절차

- 고지사항 전달, 불만 처리 등을 위한 원활한 의사소통 경로의 확보, 채용결과 등의 안내

- 각종 우편물 발생시 정확한 배송지의 확보

- 채용여부 판단을 위한 기본 정보 확보

❍ 개인정보 수집 항목

- 성명, 생년월일, 사진, 이메일 주소, 전화번호(휴대폰, 전화번호), 주소, 학력 및 경력확인서

❍ 개인정보 보유기간

- 개인정보 보호법에 의거 법률로 정한 목적 이외의 다른 어떠한 목적으로도 사용되지 않으며 내부 규정에 의해 일정 기간 저장된 후 파기

❍ 동의하지 않을 경우의 처리

- 이용자는 개인정보 수집 동의에 거부할 수 있으며, 이 경우 채용 절차(사실 확인 등)가 제한됨으로 채용상 불이익을 초래할 수 있습니다.

위의 개인정보 수집 및 취급 방침에 동의합니다.

2021년  월   일       지원자                (인)

[붙임 4] 최종 합격자 발표 이후 채용서류 반환을 원하는 경우에만 작성･제출

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2021년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
청하면장 귀하
공지사항
1.「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2.「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3.「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

※ 공고 시 기타(유의)사항에 아래내용 기재

❍ 제출된 서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 응시자가 최종합격자 발표일의 다음날부터 14일 이내에 채용서류의 반환을 신청(붙임4 서식 참조)하는 경우에는 반환되며, 반환되지 않은 서류는「개인정보 보호법」에 따라 파기됩니다.